華為去年分紅預案曝光，依舊展現對員工大方態度。華為內部論壇「心聲社區」近日有員工貼出華為分紅方案，2022年度工會虛擬受限股份預計每股配發人民幣1.61元（人民幣，下同），較去年1.58元有所增長。據推算，華為將向股東分配股利達625億元。

華為將向股東分配股利或達625億元

按照每股人民幣7.85元的虛擬股價計算，華為員工的持股收益率高達20.5%，投資回報率超過絕大部分公募基金以及銀行理財產品。

澎湃新聞引述華為內部人士證實，網傳這份華為內部分紅方案屬實。對於華為在艱難的轉型期給出這份分紅方案，多位華為員工在內部論壇上表示「超預期」。

過往資料顯示，2018至2021年華為每股分紅分別為人民幣1.05元、2.11元、1.86元和1.58元。經公司內部有權機構決議，華為2021年向股東分配股利高達614億元。以此推估，2022年預估華為將向股東分配股利達625億元。

華為輪值董事長徐直軍早前在2023年新年致辭中表示，2022年是華為從應對美國不斷制裁的「戰時狀態」，逐步轉為制裁常態化正常運營的一年，也是逐步轉危為安的一年。

他透露，華為2022年預計實現銷售收入6,369億元，扭轉此前營收下滑態勢，較2021年6,368億元人民幣略微增長。他並稱，華為在ICT基礎設施業務保持穩定增長，終端業務下行趨勢放緩，數字能源和華為雲業務快速增長，智能汽車部件競爭力和用戶體驗顯著提升。

據華為2021年年報介紹，華為投資控股是100%由員工持有的民營企業。股東為華為投資控股工會委員會和任正非。公司通過工會實行員工持股計畫，員工持股計畫參與人數為131,507人，參與人均為公司在職員工或退休保留人員。截至2021年12月31日，任正非的總出資相當於公司總股本的比例約0.84%。

由於華為不上市，因此員工透過持有內部虛擬股得到分紅，也是華為高級主管和員工收入的重要組成部分，目前華為員工薪酬主要包括三部分，包括工資、獎金和分紅。如果有一定數量的華為內部股，每年獲得的分紅是相當可觀的。

華為輪值董事長徐直軍發表2023年新年致辭時表示，2022年是華為從應對美國不斷制裁的「戰時狀態」，逐步轉為制裁常態化正常運營的一年，也是逐步轉危為安的一年。2023年，是華為在制裁常態化下正常運營的第一年，華為將「衝破一切艱難險阻，有質量地活下來」。

他並提出，未來10年，華為將打造領先的行業數位化、智能化、低碳化解決方案及工業互聯網平台，努力把數位世界帶入每個人、每輛車、每個家庭、每個組織，讓智能世界的願景變成觸手可及的現實。

徐直軍預計2022年華為實現銷售收入將達6,369億人民幣，經營結果符合預期。其中，ICT基礎設施業務保持穩定增長，終端業務下行趨勢放緩，數位能源和「華為雲」業務快速增長，智能汽車部件競爭力和用戶體驗顯著提升。根據公開資料，華為2021年銷售收入為6,368億人民幣，即今年全年收入大約持平。

2022年實現銷售收入將達6,369億人幣

徐直軍說，「歲寒知松柏，患難見真情」。過去幾年，華為能克服極端困難活下來，離不開客戶、合作夥伴莫大的信任與支持；離不開全體員工的團結與拼搏，尤其是很多奮鬥在海外一線的員工。

他指出，在未來不確定的宏觀環境中，數位化與低碳化是確定的產業方向和機會，又提出，2023年是華為在制裁常態化下正常運營的第一年，也是關鍵之年。華為要繼續保持強研發投資，堅持以質取勝，積極進取，抓住機會，多產糧食。同時繼續推進變革，激發組織活力。

徐直軍說，「烈火試真金，逆境出強者」；「2023年必將是不平凡的一年，全體華為員工將奮勇前進，衝破一切艱難險阻，有質量地活下來」。

華為輪值董事長徐直軍發表2023年新年致辭，預計華為2022年實現銷售收入6369億（人民幣，下同）經營結果符合預期。參考早前公布，華為2021年全年收入按年下滑28.6%至6368億元，意味華為今年收入止跌輕微回升。

徐直軍稱，今年ICT基礎設施業務保持穩定增長，終端業務下行趨勢放緩，數字能源和華為雲業務快速增長，智能汽車部件競爭力和用戶體驗顯著提升

他又形容，2022年是華為從應對美國不斷制裁的戰時狀態，逐步轉為製裁常態化正常運營的一年，也是逐步轉危為安的一年。 2023年，是華為在製裁常態化下正常運營的第一年，也是關鍵之年。