美國科技巨頭亞馬遜（Amazon）被指，計劃於周二（28日）起裁員3萬人，削減開支及彌補新冠疫情時過度招聘，當中4大部門相信成為主要裁減對象。

多間外國媒體報道，亞馬遜周二起最多裁員3萬人。亞馬遜全球員工多達155萬人，今次裁員幅度相對較少，但被裁人員為企業員工，約 35 萬名企業員工的 10%。美媒CNBC更表示，是次為亞馬遜史上最大規模的裁員。

亞馬遜拒絕回應傳聞，但據悉裁員是為節省成本，以及應對疫情時期因應包裹服務需求急增而過度招聘的人手。裁員被指主要影響人力資源﹑設備﹑服務及營運等4大部門。不過，消息人士指出，裁員實際人數及時間暫未確定，可能隨亞馬遜的財政優先事項變化而更動。

亞馬遜行政總裁賈西（Andy Jassy）據指正推動計劃，希望減少公司過多的官僚主義。他設立匿名投訴熱線，協助了解內部低效率問題，並據悉已接獲約1,500則回應，並帶來超過450項流程變更。

同時，賈西6月時表示，增加使用人工智能（AI）工具可能導致更多亞馬遜職位流失，特別是涉及自動化﹑重複性高及例行性工作的職位。有分析師認為，亞馬遜新裁員反映企業可能有足夠的AI驅動生產力增長，能夠支援大規模削減人手，亞馬遜短期內也面臨壓力，需要抵銷在建構AI基礎設施上的長期投資。

其他科技巨企亦紛紛撤回疫情時期的人手擴張，微軟（Microsoft）﹑Facebook母企Meta及Google母企Alphabet均在過去3年裁減數萬員工。

• 亞馬遜計劃裁員約三萬人
• 裁員涵蓋亞馬遜所有業務
• 科技行業正面臨裁員潮

外電引述消息人士指，網上零售集團亞馬遜Amazon（美：AMZN）計劃自周二起，裁員約3萬人，佔亞馬遜約35萬名企業部門員工的近10%，為亞馬遜歷來最大規模的裁員行動。

報道指，亞馬遜預期將於周二早上透過電郵，通知被裁減的員工，而亞馬遜是次裁員行動幾乎涵蓋所有業務。

科技行業5年來規模最大的裁員
亞馬遜是美國第二大私人僱主，截止至第二季末，全球員工人數超過154萬，倉庫員工佔大多數，並擁有約35萬名企業員工。

據Layoffs.fyi指，亞馬遜是次裁員行動，將是自2020年以來，科技行業規模最大的裁員。截至周一，今年以來已有逾200家科企裁員，合共涉及約9.8萬人，其中微軟（美：MSFT）今年已裁員約1.5萬人，Meta（美：META）上周裁減約600個職位。

科技行業裁員幅度最大的一年是2023年，當時行業正面對通脹飈升及加息的雙重打擊，近1200家科技企業裁員超過26萬人。

美國財長貝森特（Scott Bessent）估計，聯邦政府停擺將造成每日損失150億美元（約1,165.8億港元）。白宮亦警告，停擺導致的裁員可能超過1萬人。

美國聯邦政府停擺已超過兩周，貝森特周三（15日）表示，停擺已開始「侵蝕美國經濟的基礎」。他指當人工智能（AI）領域的投資開始持續湧入之時，聯邦政府停擺正成為「拖油瓶」。

貝森特批評，停擺將造成每日最多150億美元的損失，呼籲民主黨人應挺身而出，與共和黨人合作終止停擺。但財政部官員及後澄清，停擺兩周導致美國經濟每周損失產出高達150億美元，而非貝森特所言每日150億美元。

同時，貝森特重申，總統特朗普（Donald Trump）的關稅及共和黨的減稅法案將持續吸引更多投資，並持續刺激美國經濟增長。他認為美國將迎來19世紀末鐵路興起及1990年代網路與辦公室科技熱潮的時期。

貝森特亦指出，美國2025財政年度赤字已低於前一財年的約1.8萬億美元（約14.2萬億港元）規模，但未提供實際數字。他指赤字佔國內生產總值（GDP）比率十分重要，希望可能降至3字頭佔比，並稱如果美國可經濟增長更多，減少及限制支出，佔比將會下降。

另外，白宮預算辦公室主任沃特（Russell Vought）同日表示，停擺期間可能裁減超過1萬名人員。他指白宮將在停擺期間持續發出解僱通知，認為此舉將捍衛美國納稅人權益，並指白宮不止削減資金，更積極關閉官僚機構。

美國副總統萬斯（JD Vance）周日（12日）警告，如果聯邦政府停擺的僵局持續，將會在早前宣布裁員數千人以外，迎來痛苦的進一步裁員。

萬斯接受霍士新聞（Fox News）專訪時表示，華府停擺情況持續的時間愈長，削減人手的幅度就會愈大。

他更形容部分裁員措施將會帶來痛苦，並非他們期待的局面。他指出，政府的裁員準則重點是確保基本服務維持開放，惟承認裁員無可避免地會導致一些混亂。

參議院共和黨領袖舒默（Chuck Schumer）堅稱，只能通過國會領袖和白宮的談判來解決僵局。萬斯批評民主黨人導致目前陷入棘手局面，批評對方以政府停擺來要求得到想要的一切，如同在劫持人質，而非要達成交易或談判。

萬斯稱，他歡迎與舒默就醫療保健政策談判，但前提是民主黨人做好本分讓政府保持開放。

聯邦政府停擺進入第12天，近日仍有數十萬華府僱員被迫休假。美國白宮管理和預算辦公室（Office of Management and Budget，OMB）上周五（10日）向法庭提交文件，透露包括疾控中心（CDC）等機構在內，有超過4,000名聯邦僱員將被解僱。

但負責監管CDC的衛生部發言人澄清，CDC的部分裁員通知為錯誤發送。據悉，上周五約有1,300名CDC員工收到解僱通知，其中約700人已於翌日復職。

美國總統特朗普（Donald Trump）周四（2日）再向民主黨人施壓，警告他將會研究削減哪些「民主黨機構」，而白宮也預告特朗普或會解僱數千名聯邦政府員工。

特朗普早前已凍結傾向民主黨州份的聯邦交通和綠色能源資金，並威脅要在政府停擺期間解僱更多聯邦僱員。路透社指出，特朗普計劃在年底前解僱30萬名聯邦政府人員。

特朗普周四表示，他會與白宮預算辦公室主任沃特（Russell Vought）會面，以確定削減哪些「民主黨機構」（Democrat Agencies）。

他更於社交媒體上發文，稱他不敢相信激進左翼民主黨給了自己這個前所未有的機會。

特朗普提到沃特曾參與保守派智庫傳統基金會（The Heritage Foundation）的「2025計劃」（Project 2025），該計劃旨在大幅縮減聯邦政府規模。

而特朗普政府被指在多方面推行「2025計劃」，例如解散教育部和削弱政府治理污染的權力。

白宮發言人萊維特（Karoline Leavitt）警告，特朗普可能會解僱數千名員工。她聲稱如果民主黨人投票通過撥款讓政府繼續運作，就毋須討論裁員問題。

撥款委員會民主黨領袖、參議員默里（Patty Murray）警告，華府裁員亦無助打破國會僵局，讓政府不再停擺。

默里批評特朗普視聯邦政府員工為棋子，並非因政府停擺才解僱他們，更表明不會投票支持威脅和選擇傷害別人的人。

人力資源公司Challenger， Gray & Christmas的數據顯示，美國企業9月宣布的裁員人數按月跌37%，該行指，美國目前正面臨勞動力市場停滯、成本上漲以及變革性新技術的挑戰。隨著減息臨近，可能會看到第四季度就業市場有所穩定，但其他因素可能會使僱主繼續計劃裁員或推遲招聘。

今年首9個月，企業已宣布裁員946,426人，為2020年同期以來最多，按年增長55%，甚至比去年全年761,358人，也增加了24%。 今年至今的裁員總數，是該行發表報告36年以來的第五高。

該行補充，裁員總數很可能自2020年以來首次超過100萬，以往裁員規模如此之大的時期要數到2005年及2006年般的經濟衰退時期。

周四發布的報告顯示，美國企業9月宣布裁員54,064人，而去年同期為72,821人，按年跌26%。

• 怡和集團香港總部傳出因應業務轉型裁員
• 怡和：確保架構與作為投資公司的策略一致
• 年初重新定位公司為「投資公司」，來自私募界的新大班12月履新

怡和集團（Jardines，星：J36）正處於轉型之際，集團香港總部上周傳出小規模裁員。據市場流傳的內部通訊信件，怡和集團表示，小部分員工因應業務重大轉型而受影響，已逐一通知員工，並強調決定是為了未來業務發展。

怡和在通訊文件續指，正整合負責投資公司日常營運的員工，由以往分散辦公室改為集中在怡和大廈辦公，怡和大廈辦事處將於今年12月翻新，並於明年中完成辦公室重置，翻新期間將在鰂魚涌商廈臨時辦公。

怡和集團回應本報查詢時確認，集團正轉型以確保架構與作為投資公司的策略保持一致，惟目前無法透露更多資訊。

怡和轉型為「投資公司」　新大班來自私募投資界
今年3月，怡和集團執行主席Ben Keswick 在年度業績表示，集團將由以往的「持有者-營運者（owner-operator）」，轉型為投資組合公司。

即使強調集團是「長期和積極參與的投資者（long-term， engaged investor）」，外界普遍解讀成怡和會更加投資者導向，並增加旗下公司的獨立性，部分標示性行動包括取消集團層面的管理培訓生，鼓勵員工專注於組合公司營運，而非在不同公司輪換。另外，怡和系內公司董事會增加具私募投資背景的獨立董事，即將12月履新的集團行政總裁潘林峯（Lincoln Pan），亦是來自私募投資的太盟集團（PAG）。

不止怡和集團香港總部，旗下經營惠康、萬寧、7-Eleven的DFI零售集團今年8月亦傳出裁員、將部分職位外判等，以滿足顧客對貨品更低價格的期望。

英國哈里王子（Prince Harry）與夫人梅根（Meghan Markle）卸下王室職務後，積極拓展個人品牌及拍攝紀錄片。但美媒指哈里梅根的日常開支繁重且要供樓，近日裁減通訊團隊員工，以節省開支。

美媒《Page Six》周末報道，哈里梅根近期積極節省開支，在6月解僱通訊團隊6名員工，包括兩人的駐歐洲通訊總監Charlie Gipson及駐加州洛杉磯副新聞秘書Kyle Boulia。

據悉，自哈里梅根2020年辭去王室職務以來，解僱或流失的員工總數已達25人。

《Page Six》引述王室消息人士形容，兩人更換員工的速度快如普通人換廁紙，員工的保質期短過牛奶。

哈里梅根移居美國後專注發展個人品牌，包括與串流平台Netflix合作製作紀錄片，有指合約價值高達1億美元（約7.8億港元），但合約料於年內到期。

兩人據報目前傾向考慮優先審視交易，而不執著要達成獨家合約，代表重新簽約的金額可能遠低於目前的合約金額。

兩人的開支非常高昂，他們聘請多名員工，須支付包括個人辦公室、Archewell基金會、生產部門及位於加州莊園的員工薪酬，也要繳納每年200萬美元（1,560萬港元）的保安費用。

他們移居美國後斥資1,465萬美元（約1.1億港元）購入豪宅，樓價雖已升值至2,700萬美元（約2.1億港元），但兩人仍有950萬美元（7,410萬港元）的按揭貸款要在2050年前還清。

此外，他們每年還需繳納高達28.8萬美元（225萬港元）的房產稅。

• 微軟計畫再裁員數千人
• 據指銷售部門為裁員重點
• 微軟曾於5月進行一輪6000人裁員

微軟（美：MSFT）據報計畫裁員數千人，特別集中在銷售部門。彭博引述知情人士透露，裁員預計將於下月初微軟財年結束後宣布。此次裁員不會只影響銷售團隊，具體時間仍可能調整。微軟股價升0.5%，報480.24美元。

微軟4月告知員工，計畫使用第三方公司來處理更多針對中小客戶的軟件銷售工作。

微軟表示會定期重新評估組織架構，以確保其投資用於增長。隨著微軟在伺服器和數據中心上投入數百億美元，高管已承諾並警告員工，會嚴格控制其他領域的支出。

微軟曾於5月進行一輪6000人裁員，當時受影響的主要是產品與工程職位，銷售和營銷等面向客戶的崗位，基本沒有受影響。

截至6月底，微軟擁有22.8萬名員工，其中4.5萬名從事銷售和營銷工作。

聯合國被指準備削減20%預算，裁減約6,900個職位，並要求職員在6月13日前提交節流詳情。同時，美國因大削外國援助資金，被指拖欠聯合國撥款近15億美元（約117.6億港元）。

路透社引述聯合國內部備忘錄報道，指示內部需在6月13日前提交削減預算及裁員方案，37億美元（約290.1億港元）的預算將需減少20%，人手亦會裁減近7,000名。

發出備忘錄的聯合國司庫拉馬納坦（Chandramouli Ramanathan）未直接點名美國拖欠撥款，僅指出3月的「UN80」審查決定是次裁減。備忘錄顯示，美國應付未付及現時財政年度未支付的款項為近15億美元。

拉馬納坦表示，為確保聯合國符合支持21世紀多邊主義﹑減輕人類苦楚及為全體人類建立更美好生活及未來，改革勢在必行，希望獲聯合國的一眾人員合作，在限期內完成改革目標。裁減將在2026年1月1日起生效，即聯合國新預算週期開始時。

秘書長古特雷斯（Antonio Guterres）曾於12日表示，考慮大規模改革聯合國架構，合併重大部門及分配資源應對全球需求。他指聯合國或整合或裁減部分部門，搬遷職員至成本更低地點﹑減少重疊及消除冗餘的官僚主義。

聯合國被指深陷財政危機，除美國未有支付攤分資金外，中國屢次不準時撥款亦加劇狀況。中美兩國分攤的撥款比例合計佔聯合國資金超過40%。

美國總統特朗普（Donald Trump）上任後，已大減數億美元酌情撥款，導致大批人道項目被迫停止。美國最新預算中，大減或刪除多個聯合國項目的資金。

恒生 （00011） 據報自3月尾下旬發放花紅後，進行較為廣泛裁員行動。據本地傳媒報道，恒生個別部門削減幅度約10%至50%，裁員行動擬於6月底前完成。

消息稱，自3月恒生有多個部門陸續裁員，現階段主要涉及後勤支援部門，亦包括策略及企業發展部。此外，裁員部門還包括資訊科技部、企業傳訊部，及恒生指數公司等。

報道指，即使受影響部門尚未被炒的員工，也要重新申請職位，與內外部應徵者競爭。不過，即使申請原本任職部門的崗位，職銜可能因重組已有所改變。目前，恒生正招聘百多個職位，有關員工可隨意申請任何職位。

報道表示，是次被裁員工涵蓋高級至基層員工，不同部門處理手法亦不同，有員工遭即時解僱獲賠代通知金，亦有員工獲1個月前通知將被解僱。

報道指，恒生發言人未有否認裁員，亦未有透露裁員數目，只重申為應對瞬息萬變的市場環境和客戶日益多元化的需求，該行不時檢視業務組合和營運，並會作出適切的調整。

• 摩根士丹利裁員2000人
• 裁員遍及公司，財務顧問除外
• 部分裁員與AI、自動化相關

摩根士丹利（美：MS）據報計畫本月裁員約2000人，為Ted Pick出任CEO以來公司首次大瘦身。報道引述知情人士透露，裁員將在全公司範圍內進行，但約1.5萬名財務顧問除外，又稱大摩在近期市場波動前已制訂計畫。報道指，管理層希望在盡量減少人員流失的情況下控制成本。

小部分反映AI和自動化影響

大摩目前擁有約8萬名員工。報道指，裁員有些與業績掛鈎，有些則與員工辦公地點的變化相關。據知情人士稱，其中一小部分反映了公司內部人工智能和自動化的影響，而這一動態會在未來幾年推動相關裁員比例上升。

除大摩外，此前報道指高盛（美：GS）將進行年度裁員，裁員計畫提前至年初進行。報道引述知情人士表示，高盛考慮裁員3%至5%，與之前的裁員幅度大致相同。

• 雪佛龍計畫裁員15%至20%
• 或影響多達9000人
• 目標是到2026年削減20億至30億美元的「結構性」成本

美國石油巨頭雪佛龍（Chevron　美：CVX）計畫到明年將其全球員工數量削減15%至20%，作為降低成本措施之一。截至2023年底，雪佛龍全球擁有46.5萬名員工，意味裁員或影響多達9000人。

裁員涉及全球各地及所有主要部門，目標是到2026年削減20億至30億美元的「結構性」成本，以提高效率。

副主席Mark Nelson表示，正採取行動簡化組織結構，更快、更有效地執行，並使公司具備更強的長期競爭力。

再有科技巨企計劃裁員。彭博報道指，將於下周公布業績的微軟（Microsoft 美︰MSFT），計劃本周在工程部門裁員，雖然裁員規模尚不清楚，但幅度明顯大過之前數次。

另外，根據英國《天空新聞》報道，微軟準備數日內公布裁減約5%職位。微軟擁有逾22萬名員工，意味相當於約1.1萬人受到影響。