美駐華大使:中國疫情發展很不確定籲在華公民儲備物資

內地優化防疫措施後,美國駐華大使伯恩斯(Nicholas Burns)表示,中國政府開始放鬆對新冠疫情的限制,但過程也許要好幾個月。他認為此刻中國疫情發展處於很不確定的時刻,鼓勵當地美國公民儲備物資以防遭封控。

中國官方今天發布優化防疫新10條,進一步放寬防疫措施,但伯恩斯7日上午就在其推特帳號上發布這段講話視頻,晚間又在微信公眾號「美國駐華大使館」發布。

伯恩斯說,中國新冠疫情處於很不確定的時刻,過去一兩週在某些地區,政府放鬆核酸檢測、允許確診者在家隔離,但同時在其他地方仍嚴格封控。大使館方面會密切關注中國政府的防控措施,「我們等著看接下來的情況如何發展」。

他說,中國已經走到一個時間點,必須做出決定,也許開始放鬆對疫情的限制,「我們認為這個過程也許要好幾個月的時間」;大使館鼓勵美國人備好水、飲用水、食物,以防被封控,無法外出採購。

咬住唔放 勇母閃電手甩浣熊救5歲愛女 網民大讚:母愛的力量!

美國康涅狄格州5歲女童Rylee本月2日在住所門前等校巴上學時,突然遭到野生浣熊襲擊,從閉路電視片段可見,浣熊緊緊抱著並咬住女童的左腳,女童怎樣甩也甩不掉,母親洛根(Logan MacNamara)聽到女兒尖叫後立即衝出來救人。只見洛根一手抱起女兒、一手抓著浣熊將兩者分開,再快手把大腿上的女兒推入屋內,此時浣熊死命掙扎,她緊緊捉住浣熊的頸部,搏鬥一輪後,猛力將牠拋往遠處。

洛根事後受訪稱,當時其實相當害怕,幸好女兒穿的是牛仔褲,被浣熊咬傷及抓傷,傷勢也不算嚴重,自己則被抓傷。她們到醫院接受治療後,將定期打狂犬病預防針。

網民笑浣熊好頑強
洛根英勇救女的片段曝光後,引起網民熱議,不少人大讚:「這就是母愛的力量」、「超級勇敢的媽媽!」、「太厲害了」、「年度風雲母親」。也有人笑言「頑強的浣熊」、「我看畫面就覺得很痛」、「浣熊被拋得很遠」。

報道指,浣熊被洛根甩開後,又跑回她們的住所。

西班牙兩火車相撞155傷

西班牙巴塞隆拿鄰近發生兩列火車相撞事故,造成155人受傷,當局稱乘客傷勢輕微,當中3人被送院,情況並不嚴重,包括腳踝骨裂。事發在巴塞隆拿以北城鎮Montcada i Reixac,於早上繁忙時間7時50分,所以列車載有多人。圖片可見一列火車尾隨撞向另一列,報道指當時前車停泊在月台,另一列全速撞向其尾部。當局仍在調查事故原因。

華人黑幫慶祝出獄變衝突 5男池袋餐廳毆鬥被捕

日本傳媒報道,5名男子包括一名日本華人黑幫組織「怒羅權」(日本警方稱為中華龍)的領袖姜海鋒,今日(7日)被日本警視廳的暴力團對策課拘捕,指控他們10月在東京都池袋的大廈「Sunshine 60」內一間食肆內毆鬥,強行擾亂營業以及不法入侵大樓而被捕。據報當時為數約100人在食肆內宴會,慶祝一名前幫派頭目在8月出獄。

報道指,在今年10月16日的傍晚6時半左右,強行闖入池袋Sunshine 60的58樓一間法國餐廳,毆打一名在餐廳內用膳的成員,並且在餐廳投擲玻璃瓶及碗碟,妨礙店舖營業。報道指,在較早的時間,一名幫派的前領導因為出獄而在餐廳內設宴慶祝,在宴會約20分鐘後,姜海鋒與約20多人進入店舖,之後就發生敺鬥,據報超過10人參與毆鬥。姜海鋒向警方就表示:「我是有去,但是發生打鬥不是我本意。」

警方就指,姜海鋒是怒羅権在東京上野地區的頭目,當日宴會有宴請組織的其他頭目,但沒有請姜,故懷疑因此發生衝突。店舖之後因為打鬥而受到破壞,需要休息5日維修。

準暴力團未認定為黑幫
怒羅權並非日本警方認定的暴力團,僅為準暴力團組織。根據警察廳定義,準暴力團是經常進行暴力及違法行為的團夥,但有別於如山口組等被認定為暴力團的黑幫組織,因此不受《暴力團對策法》規管,令當局難以嚴厲打擊。準暴力團與暴力團分別在於沒有明確的組織架構及指揮,成員流動性較大,警方難以掌握其實際規模。

日本傳媒指,日本警方對怒羅權相當戒備,該組織由二戰後被遺留中國的孤兒後代回日本後建立,警方調查指他們在東京都內多個地方都有組織存在,而在東京以外的地方亦有成員。

德國搗極右恐怖組織謀襲國會 推舉亨利13世王子為領導人

德國搗破一個極右恐怖組織拘捕25名男女,他們密謀武力推翻德國民主政府,包括襲擊國會。德國檢察官稱,針對「德意志帝國人民運動」,出動約3,000名警員今日突擊搜查屬於52名疑犯的130個建築物,它們散布全國16個州的其中11州,被捕者包括組織成員和支持者,當中24人來自德國,另一名支持者疑來自俄羅斯,其中兩人分別在奧地利和意大利落網,另正追捕27名疑犯。

去年11月開始準備推翻德國政府
根據德國私隱條例,當局僅以Heinrich XIII Prince Reuss(亨利13世王子)和Ruediger v. P.識別組織的領袖。Heinrich是德國前王室羅伊斯(Reuss)家族後裔的使用名字,羅伊斯家族之前已與71歲的亨利13世劃清界線,指他是糊塗老人和沉迷陰謀論,14年前已離開家族,那時起便沒有與他聯絡。在2019年的演說中,亨利13世批評現代政治架構,指其家族的王朝可追溯至公元後900年。德國君主制度一個世紀前已廢除,正式來說德國目前是沒有王子和公主。據悉,疑犯在2021年11月底開始準備推翻政府,取得武器裝備、招攬新成員和舉行射擊訓練。該組織招攬目標主要為軍人和警員。組織另一領袖69歲的Ruediger v. P為前傘兵,另兩名被捕者包括右翼民粹主義政黨德國另類選擇(AfD)前成員,以及58歲柏林法官Birgit M.-W。

涉現役和後備士兵 曾接觸俄官員
德國國防情報機構發言人向路透社稱,有一名現役士兵和數名後備役軍人正受查。那名現役士兵是特種部隊成員,因數宗極右事件近年一直被調查。調查員認為組織個別成員已有具體的計劃,以小隊形式配備武器對柏林的國會下議院發動攻擊。德國檢察官指,該組識計劃扶植亨利13世王子為德國領導人,並且接觸俄羅斯官員,尋求在柏林政府被推翻後,在德國建立新秩序;一名叫Vitalia B的俄羅斯女子涉嫌向亨利13世提供有關協助,但無證據顯示俄官員正面回應亨利13世的請求。 俄羅斯今日回應事件稱,毫無疑問俄政府沒有介入事件。

2022年《時代》風雲人物:烏克蘭總統澤連斯基和烏克蘭精神

美國《時代》雜誌選出本年度風雲人物,為烏克蘭總統澤連斯基(Volodymyr Zelenskyy)和烏克蘭精神(spirit of Ukraine),指澤連斯基於過去一年對新聞最具影響力。俄羅斯今年2月出兵攻打烏克蘭,澤連斯基尋求西方國家協助力抗俄軍,被視為「大衛與巨人歌利亞之戰」,烏克蘭人也毋懼炮彈團結抵抗俄羅斯。《時代》稱,「澤連斯基作為一名成功的戰時領袖,他相信勇氣具感染力。這種勇氣在開戰初期於烏克蘭的領導層傳播開去,所有人都知總統沒有離開。」

不理安危往赫爾松 保安人員反對
澤連斯基於俄軍2月24日入侵烏克蘭時,拒絕離開首都基輔,他反而留下來及支持他的國民。他於2月26日在烏克蘭駐英國大使館的Twitter帳號貼文向美國稱,「這裡正打仗,我需要彈藥,不是搭順風車。」這場戰爭持續近10個月未有結束跡象。澤連斯基冒險到各地的戰場前線為烏軍打氣,包括6月到烏東頓巴斯地區,以及在11月俄軍撤離後到訪南部主要城市赫爾松。他向《時代》雜誌稱,保安人員反對他前往赫爾松,指俄軍留下的是一個已摧毀的城市,他們也可能留下特工和破壞者埋伏他。他回答稱,到那裡的原因很簡單:「因為人民」。

烏婦:澤連斯基給我信心
澤連斯基也啟發烏克蘭人拿起武器抵抗俄軍入侵。35歲的Natasha向公布結果的美國全國廣播公司節目《Today》稱,「澤連斯基給予我信心。對我來說,澤連斯基是民主世界的真正戰士,保護我們孩子和世界有和平的未來。」

日本隊回國近千人機場守候 16強出局仍獲球迷歡呼

在世界盃16強出局的日本隊,在今日(7日)傍晚時份抵達成田機場,並獲得約700球迷及近200傳媒在場守候。在球員步出接機大堂時,球迷以「Bravo」為日本隊歡呼。

日本在分組賽中,力壓西班牙及德國出線,然而在16強不敵克羅地亞,球隊在今日返回日本。日本傳媒表示,在11月9日日本的國內球員出發時,僅有數十名球迷歡送,不過回國之時,已有約700名球迷以及近200傳媒在成田機場等候。在主帥森保一與隊長吉田麻也步出接機大堂以及接受航空公司職員獻花時,球迷高呼「Bravo」以表示支持,而森保一亦向球迷表示感謝支持。機場職員透露,當局亦準備了約60名保安到場維持秩序。

日本隊中多數球員在歐洲效力,部份球員直接從多哈返回歐洲並向所屬球會報到。部份球員包括吉田麻也、堂安律、久保建英、田中碧、前田大然、鎌田大地、伊東純也、板倉滉、南野拓實、伊藤洋輝、酒井宏樹、相馬勇紀、谷口彰悟、町野修斗等就隨隊先回日本。歐洲多數的聯賽都會在今個月底或下月才重新展開。而日本隊亦正在國內舉行記者會。

大角咀士多貓B疑失竊 陌生男抱走一周未歸還

大角咀一間士多有貓B懷疑上周三(30日)失竊,店主翻看閉路電視發現有男子檢走貓B,網上發文兼在店外貼告示尋貓一周,檢走貓咪的陌生男子未有歸還,於是報警求助,警方暫列作遺失或偷竊案處理。

失竊貓B的士多位於大角咀晏架街,在店外掛有尋貓告示,並附有閉路電視片段截圖,請求檢走貓B的男子交回。店舖負責人梁先生指,飼有一對貓母女,失竊的灰白色幼貓「鴛鴦」剛出生約3個月,平日閂舖會檢查貓咪是否安全在店內才離開,惟疑當日「走漏眼」,翌日重返店舖發現鴛鴦失蹤,懷疑牠在關門時從縫隙竄走。翻查閉路電視後,發現事發當晚約11時,一對情侶在舖外徘徊,又不停打電話,未幾男子出現以熟練手法抱走貓。店主稱事發時有街坊目擊並向該男子表示有人飼養,惟男子回應怕貓在外難抵寒冷天氣,所以抱走,但一周後未見歸來。

警方今午3時許接報,派員到士多調查,暫列遺失或盜竊案。

網絡事故可致品牌聲譽長遠損害 網絡安全韌性成99%港企首要考慮

結合遙距和面對面的混合工作模式,所衍生的挑戰仍困擾著不少企業。Cisco亞太區日本及大中華協作部門董事總經理Sandeep Mehra接受本報專訪時就指出,企業要建立可靠的工作環境,駕馭混合工作模式,必須留意三大要素:協作體驗、網絡和安全性。

Mehra強調,三大要素相輔相成,缺一不可,「日常協助要流暢一致,首要條件是確保員工在任何地方,都能夠存取公司網絡既數據。與此同時,也要留意網絡安全,避免不必要的風險和潛在的惡意攻擊。 」

思科執行副總裁兼網絡安全及協作業務總經理Jeetu Patel則指,於混合辦公模式下,雲端服務、流動計算、物聯網和自攜設備成爲大趨勢,企業的IT架構會更為複雜,拓展了網絡罪犯可利用的攻擊範圍,招來黑客盜取公司機密的風險。與此同時,「人」自身也是一個威脅,企業無法掌握員工登入系統的位置、時間和裝置,可說是危機四伏。

因此,要長遠落實成功的混合工作模式,企業需加強考慮網絡安全韌性,以保護公司業務。思科今(7日)也於年度峰會Cisco Live上,發布最新《安全成果研究第三卷:實現網絡安全韌性》報告,提及網絡安全事故對企業及與他們有業務來往的公司造成嚴重影響,主要包括:失去競爭優勢、內部營運受損、IT和通訊中斷,以及對品牌聲譽造成長遠損害。

39%受訪香港企業表示,業務營運在過去兩年曾受網絡安全事故影響。其中最常見的事故類型為惡意內部人員的權限濫用(51.2%)、勒索軟件事故(51.2%)、網絡或系統中斷(51.2%)及分散式阻斷服務(DDoS)攻擊(43.9%)。

有見風險之高,幾乎所有接受訪問的香港企業管理層(99%)都視網絡安全韌性為首要考慮。思科企業安全部門資訊安全總監Helen Patton表示,企業要更有效地應對這些挑戰,需要能夠預測、識別和抵禦網絡威脅,並在遭受威脅後能迅速恢復。

網絡安全韌性 七大成功因素

在今年的調查中,思科根據網絡安全韌性為受訪企業評分,此研究方法以數據為基礎,揭示網絡安全韌性的七大成功因素。全球企業中,具備這些成功因素的企業,其業務韌性比其他90%的企業強。相反地,缺乏這些因素的企業則被列為表現最差的10%的企業。

調查結果顯示,網絡安全是人為努力的成果,因為領導力、企業文化及資源,對韌性有重要的影響:

1)全球而言,若企業最高管理層(C-suite)對網絡安全的支持不足,其網絡安全韌性評分,比擁有管理階層高度支持的企業低39%。
2)擁有卓越安全文化的企業,比缺乏相關文化的企業平均得分高46%。
3)擁有額外的內部員工及資源以應對網絡安全事故的企業,在韌性成效方面會有15%的提升。

此外,企業從本地(on-premise)邁向全雲端環境時,需要留意減低複雜度:

4)以本地技術基礎架構為主,或主要建基於雲端的企業,均擁有最高的網絡安全韌性評分,得分非常接近。然而,由於混合環境難以管理,處於由本地邁向混合雲端環境初始階段的企業,得分會根據混合環境管理的難度,下降8.5% 至14%。
最後,採用及持續完善先進的網絡安全解決方案對韌性成效有顯著的影響:

5)全球企業中,採用成熟零信任模式的企業,相較於沒有採用零信任模式的企業,韌性得分高30%。
6)相較於沒有先進擴展偵測及回應技術的企業,擁有此類技術的企業的韌性得分有45%的大幅增長。
7)將網絡及安全技術融合到一個成熟、雲端交付的安全存取服務前端(SASE),能夠將網絡安全韌性得分提高27%。

聚焦混合辦公市場搶商機 思科:深信難以回到「舊方式」工作

針對後疫情時代混合辦公工作模式(Hybrid Work)的興起,國際科技巨企思科(Cisco)近年積極在混合辦公市場這個新藍海掘金,不斷強調將以旗下技術強化混合辦公體驗。而在昨(6日)起一連4日於墨爾本舉行的年度峰會Cisco Live實體活動,也同樣聚焦在探討混合辦公議題。

相隔2年,思科再次於墨爾本舉行年度峰會Cisco Live實體活動。該企亞太區日本及大中華總裁Dave West今(7日)於主題演講中笑指,三年前在會上討論的主要圍繞金融科技、共享經濟等話題,數碼轉型的關注度略低,更別提混合辦公的工作模式。但一場疫症的到來,瞬間顛覆了職場傳統的思想,打破僵化的辦公模式,也凸顯了科技的重要性。

Dave West表示,回到「舊方式」工作已不再是一種選擇。他引述該企早前進行的調查指,62%的受訪打工仔認為,公司能否提供混合彈性工作模式,會影響他們留下或離職的選擇,「採用混合工作模式,不只是大勢所趨,更是刻不容緩。」

他又指,來自不同行業的企業,都開始加入混合辦公的工作模式。例如一級方程式賽車(Formula-1)車隊麥拿侖(McLaren),目前也正採用混合工作模式,利用Webex的AR裝置Hologram以遙距方法設計跑車,收集數據並在短時間內改善其性能,同時借助Webex的AI功能來掌握觀眾反應和情緒的即時數據。

Dave West直言,深信混合辦公模式將會繼續擴展至各行各業,呼籲企業都要做好準備,並強調該企將持續聚焦於相關領域,提供解決方案。Cisco亞太區日本及大中華協作部門董事總經理Sandeep Mehra也補充指,有意繼續於元宇宙中尋找商機,除了擴大Hologram的應用外,也盼能開發更多元宇宙相關產品,提供更多選擇予客戶。