76歲蔣尚義離職中芯後 加入鴻海集團任半導體策略長

鴻海科技集團宣布,蔣尚義即日起擔任集團半導體策略長一職,直接向董事長劉揚偉董事長負責,表明會借蔣尚義豐富的半導體產業經驗,未來為公司於全球半導體佈建策略及作技術指導。

曾兩度在中芯任職
蔣尚義現年76歲,1968年在台畢業於電機系後,曾進入台積電擔任研發副總裁,為台灣半導體發展重要技術推手之一。他在2013年一度退休,2016年加入中芯國際 (00981) ,2019年跳槽武漢弘芯任首席執行長,2020年底重返中芯擔任副董事長,惟僅一年就再度離任。

他以往受訪時曾坦言加入中芯是「一生中做過最愚蠢(foolish)的事情之一」。

鴻海科技集團董事長劉揚偉表示,感謝蔣尚義對鴻海在半導體產業佈局以及營運能力的認同,在集團全力發展半導體產業的關鍵時期願意加入鴻海,為集團在半導體發展貢獻其所長。

2023年電費檢討:中電加電費6.4%、港燈加5.5%

兩電明年加電費。中電 (00002) 、港燈 (02638) 公布2023年電費檢討結果,中電明年將加電費6.4%,港燈加5.5%。

中電旗下中華電力指,平均基本電價將連續3年凍結於每度電93.7港仙,但基於國際燃料價格一直攀升,燃料調整費會由目前(2022年11月)的每度電54.8港仙上調7.2港仙,至2023年1月的每度電62港仙。同時,中華電力將繼續發放「地租及差餉特別回扣」,每度電為1.3港仙,經調整後,2023年的平均淨電價為每度電154.4港仙。由2022年11月至2023年1月,平均淨電價每度電上調9.3港仙,升幅為6.4%。

中電提供2023年特別節能回扣
中華電力亦會從電費穩定基金結餘撥出款項,向客戶提供全新的「2023年特別節能回扣」,每度電9.3港仙。在2023年,住宅客戶每期賬單(即兩個月計)用電總量不多於600度電力、非住宅客戶每期賬單(即一個月計)用電總量不多於500度電力,即享有新的「2023年特別節能回扣」。

中電周一先行公布宣布,向中電社區節能基金撥款約2億元,於明年推出多項社區支援計畫,當中1億元為燃料費資助計劃,幫助約15萬戶家庭。

國家衛健委:持續整治層層加碼 「該取消的要堅決取消」

國務院聯防聯控機制今日召開新聞發布會,國家衛健委在會上强調,要持續整治層層加碼,「該取消的要堅決取消。」

國家衛健委新聞發言人米鋒表示,當前,隨著Omicron變異株快速傳播,中國周邊國家和地區疫情上升明顯,外防輸入壓力持續加大。近期,全國本土疫情呈現傳播範圍廣、傳播鏈條多、疫情波及面擴大的嚴峻複雜態勢。

米鋒表示,要堅定不移堅持人民至上、生命至上,堅定不移堅持「外防輸入、內防反彈」總策略,堅定不移堅持「動態清零」總方針,堅決克服麻痹鬆懈心理、等待觀望心態,堅持第九版防控方案和二十條措施不動搖、不走樣,立足於防、立足於早、立足於快,科學精準做好疫情防控各項工作。

米鋒說,發生疫情的地區要以快制快開展疫情處置,準確劃分風險區域,有序組織核酸檢測,有效管控風險人群,嚴格規範隔離工作,盡快遏制疫情擴散蔓延。同時要持續整治層層加碼,該管住的要堅決管住,該取消的要堅決取消,該落實的要落實到位,保障好疫情處置期間群眾的基本生活和就醫需求。

11月累計報告逾25萬宗感染 防控難度不斷加大

國務院聯防聯控機制今日召開新聞發布會,國家疾控局在會上指出,內地11月以來,累計報告逾25萬宗新冠感染,防控難度不斷加大。

國家疾控局傳防司二級巡視員胡翔表示,當前內地本土疫情形勢嚴峻複雜,部分地區疫情擴散速度加快,防控難度不斷加大。

他指出,近期新增感染者數量持續增加。自11月1日以來,全國已累計報告25.3萬宗感染,近一周平均每天報告2.22萬綜,較上一周增加一倍。

同時,疫情波及範圍廣、傳播鏈複雜。多數省份疫情持續發生,多個省份疫情傳播範圍廣、傳播鏈條多,有的省份疫情面臨三年來最嚴峻複雜的局面。廣州、重慶等人口密集城市成為疫情防控重點地區,由於人口規模大、人員流動性強、高校等重點場所集中、人員聚集活動多,加劇疫情傳播擴散的風險和防控難度。

胡翔續指,Omicron變異株傳播隱匿、傳播力強,增加早期感染者快速識別和追蹤管理的難度,工廠、醫院、學校、餐飲和娛樂場所等人員密集場所疫情的多點位加速傳播,容易造成流調溯源、隔離管控、醫療救治、社區防控等防控力量不足和資源緊張的情況,增加疫情防控和快速處置的難度。

胡翔表示,將繼續堅定不移落實「外防輸入,內防反彈」總策略,堅定不移貫徹「動態清零」總方針,堅持第九版防控方案、落實二十條優化措施,採取更為堅決、果斷措施攻堅,盡快遏制疫情擴散蔓延勢頭。

港大華泰調查:港人傾向活期及定期儲蓄理財

香港居民疫情下家庭收入和儲蓄情況產生巨大變化,港大金融創新與發展研究中心聯同華泰國際發布報告,顯示不少香港居民均產生儲蓄焦慮感,其中35至55歲群組的儲蓄焦慮感最強烈。

報告指出,影響儲蓄焦慮感的主要因素為年齡,其次為淨資產規模。儘管持有淨資產超過300萬元的25至35歲且無餘款理財計劃的受訪者中,71%因認爲儲蓄不足。中心認爲,中青群組有較大的養家糊口的壓力,因此中青年資產規模雖然不低,但儲蓄焦慮感覺卻較高。中心建議,高流動性、低風險的理財產品較符合中青年群組的投資需求。

報告顯示,92.5%受訪者認爲現金理財重要;88.9%受訪者表示近期計劃進行現金理財;59%受訪者將現金作為主要的餘額管理方式。

報告指,受訪者以現金和銀行活期儲蓄(約59%)及銀行定期儲蓄(44%)、股票(27.4%)作爲主要理財管理方式,而區塊鏈資產(4%)、衍生品(3.8%)則較少納入餘款投資範疇。報告指,居民在選擇現金理財產品時,投資便捷(85%)、低風險(83%)和流動性高(79%)是首三要考慮的因素。

港大:受訪者對年化達1.5%-2%的產品最感興趣、創新型現金理財或產生替代效應
報告指出,受訪者並不滿意現有過低收益率的理財產品,如銀行活期儲蓄,僅有8.7%受訪者選擇年化收益率低於1%的產品。報告亦顯示,受訪者對於每月可贖回、年化收益率達1.5%(41%)及2%(38%)的產品表示青睞。

同時,有半數受訪者認為,創新型現金理財產品較銀行活期儲蓄更具吸引力,反映銀行等金融機構在香港市場引入創新型現金理財產品,或對傳統銀行儲蓄產生一定程度的替代效應。

港大金融創新與發展研究中心在今年6月至7月透過郵件及電話訊息等方式對超過1512名資產規模不同的香港居民進行調查,了解經歷新冠疫情後香港居民現金理財規劃的特質及投資偏好。

中金:5大因素撑港股反覆上行

港股於14000點大關喘定後,大市呈現反彈趨勢。上周恒指稍為調整,市場關注港股上漲走勢能否持續。大行中金認為,預期2023年港股市場有望維持積極和上行態勢,但短期內如果出現暫緩甚至因為等待各方面因素確認兌現而短暫修正也不足為奇。

中金指出,對於港股的走向,認為港股市場最艱難的時刻已經過去,轉機漸現,不過未來路徑仍有可能出現波折。亦有消息為持續性上漲行情需要更多催化劑、尤其是內地經濟增長方面利好消息的出現。

中金表示,支持該行以上觀點的因素包括:

  1. 政策發力支援房地產市場發展

11月中人行和銀保監會聯合發佈通知,支援內房發展。在這一正面消息公佈後,市場認為政府支援房地產市場發展的決心更加堅定,預計這一綜合性政策方案將幫助低迷的地產行業迎來轉機。在此推動下,在港上市的內房開發商上周一股價平均漲幅達到11%。

  1. 中央部署優化疫情防控措施

新華社報導中共中央政治局常務委員會11月10日召開會議,聽取新冠肺炎疫情防控工作匯報。會議研究部署進一步最佳化防控工作的二十條措施,最大限度減少疫情對經濟社會發展的影響。11月11日國務院應對新型冠狀病毒肺炎疫情聯防聯控機制綜合組發佈《關於進一步最佳化新冠肺炎疫情防控措施科學精準做好防控工作的通知》,其中包括縮短入境人員和疫情密切接觸者隔離期,取消入境航班熔斷機制。

  1. 10月經濟數據遜預期

由於疫情擾動和房地產市場方面的挑戰猶存,10月經濟數據低於市場預期。首先,1-10月固定資產投資累計同比增長5.8%,與市場對前三季度預期相比低0.1個百分點。具體來看,1-10月基建投資和製造業投資同比分別增長8.7%和9.7%,而同期房地產開發投資持續疲弱,同比下降8.8%。與此同時,10月全國社會消費品零售總額出現5月以來首次下滑,同比下降0.5%,增速與9月2.5%相比下滑3個百分點。疫情反覆是導致10月社零意外下滑的主要因素。最後,10月工業增加值同比增長5%,較9月的6.3%回落幅度較大,主要是由於10月全國範圍幾大工業樞紐地區疫情範圍有所擴大。

港協暨奧委會發放指引予各總會 若違反指引或會暫停會員資格及資助

亞洲七人欖球國歌風波不斷,港協暨奧委會今日(22日)向轄下所有體育總會發放指引,以確保國歌和區旗獲得應有尊重,指引列明如發現播放國歌或升掛區旗出錯,運動員及隊伍須以「T」字手勢向主辦機構示意反對,要求暫停活動並立即更正,若違反指引或會被暫停會員資格及資助。

港協暨奧委會日前與文化體育及旅遊局舉行會議,就亞洲七人欖球系列賽主辦機構播放中國國歌出錯事件,向港府提出建議,避免類似情況再次發生。會後,港協暨奧委會隨即制定《香港運動員及隊伍參與國際體育賽事期間處理播放國歌和升掛區旗的指引》,為所有運動員、隊伍及體育總會管理層和工作人員提供指示。

港協暨奧委會將向各體育總會提供附有正確國歌和區旗的工具包,當中包括兩份儲存正確國歌的外置儲存裝置,以及兩面區旗,由體育總會指派的領隊帶備出席國際賽事,交予主辦機構使用。

當運動員及隊伍參與國際體育賽事期間,如發現播放國歌或升掛區旗出錯,須以「T」字手勢向主辦機構示意反對,要求暫停活動並立即更正,若主辦機構沒有立即更正,領隊須帶領全體隊員離開場地,當主辦機構作出更正後,可重新參與儀式。

根據指引,體育總會如不遵守上述指引,將視乎其個別情況而受到制裁,可能制裁包括被港協暨奧委會暫停其會員資格,或被政府暫停津貼或資助。

港協暨奧委會將於11月24日為轄下體育總會舉行簡報會,向體育總會的委員及工作人員說明指引的相關內容和措施,日後港協暨奧委會將每年舉行至少一次同類簡報會。

Elon Musk稱重啟招聘 新版Twitter Blue無限期押後推出

Elon Musk(馬斯克)入主Twitter後發起多項改革,當中最受外界關注的就是大規模裁員,Elon Musk甚至要求留下來的員工要在「長時間高壓工作」或「拿遣散費離職」之間二選一。外媒The Verge最新引述Twitter員工消息,Elon Musk已在內部大會表示完成裁員,並準備招聘新員工。

報道指,Twitter原本有約7,500名員工,在3星期內流失近三分之二的員工,現時只剩下2,700人。據員工透露,Elon Musk表示正積極招聘工程及銷售職位,又鼓勵員工推薦優秀人才。惟外媒表示,至截稿前仍未見Twitter招聘網站更新職位空缺及相關招聘詳情。

此外,Elon Musk日前再於個人Twitter公布,將延遲重啟新版「藍剔」驗證服務Twitter Blue,直至可有效防止假帳號出現。他預計將以另一種顏色助分辨組織帳號。

新版Twitter Blue原定在美國中期選舉之後、本月第二周推出,惟因造成驗證混亂需緊急暫停計畫。Elon Musk在上周三(16日)再於個人Twitter公布,11月29日重啟新版Twitter Blue。不過,當時早已有外媒質疑,Elon Musk近日解僱了Twitter半數員工,Twitter還是否有足夠人力協助進行身份確認,以打擊假帳號氾濫的問題。

哈里梅根獲甘迺迪家族頒人權獎 英記者批侮辱王室

英國哈里王子與夫人梅根去年接受訪問時,大爆梅根曾遭受王室内部種族歧視,事件一度引起爭議。哈里梅根下月將出席晚會並獲美國前總統甘迺迪家族頒發人權獎,以表揚兩人挑戰王室權力結構,但英國有記者批評此舉為侮辱王室。

羅拔甘迺迪人權基金會(RFKHR)每年都會頒發「希望漣漪獎」(Ripple of Hope Award),表揚對人權等社會議題有貢獻的社會賢達。

RFKHR早前公布今年獎項名單,顯示哈里(Prince Harry)、梅根(Meghan Markle)及烏克蘭總統澤連斯基(Volodymyr Zelensky)等多人獲獎。

羅拔甘迺迪(Robert F. Kennedy)的女兒Kerry透露,哈里與梅根因挑戰王室權力結構,並對君主制體制內的結構性種族主義採取英勇立場而獲獎。

Kerry更讚揚哈里梅根明知向王室揭示種族主義問題,會面對家庭失和及遭排擠等後果,但仍選擇勇敢站出來說出問題,充分代表了其父羅拔甘迺迪在60年代提倡的種族正義精神。

哈里與梅根將會出席RFKHR下月6日舉行的晚宴領獎。不過英國記者Jennie Bond出言炮轟這項決定。

Jennie Bond指哈里梅根一旦公開領取這個獎項,等同再次奚落英國王室,並公開再次宣稱他們認為梅根遭受種族歧視。

她表明不相信王室内部存在結構性種族主義,更警告哈里梅根領獎會對王室再次造成巨大打擊。